数据显示，仅有3.19%的岗位专门面向硕士以上学历，而2022年毕业的研究生大军占总体的比例达到了15.46%，对于研究生来说，他们要投递更多的简历来换取稀缺的岗位。

  智联招聘的调查显示，毕业时投递超过50份简历的研究生大有人在，投递超过20份是常态，而硕士失业率更是已达到了67%。

  现在不少硕士毕业后，只能转行去送外卖，寒窗苦读这么多年，最后却干起了和专业不搭边的工作。

  但是从猎聘大数据研究院发布的《全国高校毕业生就业趋势与展望2023》来看，企业对硕士和博士的需求持续增长，尤其是医疗健康、IT/互联网/游戏、电子/通信/半导体这一些行业对硕士生的需求特别旺盛。

  但是互联网和房地产等行业，对于硕士高学历人才的需求也在不断放缓，尤其是初创和小企业，他们更倾向于招聘成本较低、能快速上手的本科生，认为本科生的技能已经足够满足岗位需求，而且成本更低。

  至于未来硕士生该如何就业，根据《2023硕博人才就业趋势与发展报告》来看，2023年我国高校毕业生数量达到1158万，其中硕士毕业生77.98万，博士毕业生8.23万，同比都在增长5%以上。

  从猎聘大数据研究院的数据分析来看，医疗健康、IT/互联网/游戏、电子/通信/半导体这一些行业对硕士生的需求特别旺盛，这跟这一些行业的快速发展和技术密集型特点有关，所以，未来硕士生在这些领域的就业机会可能会更多。

  而且硕士生就业地域分布显示，大部分人倾向于留在就读地或周边地区就业，这在某种程度上预示着区域经济发展水平和高校分布对硕士生的就业选择有很大影响。

  随着一些中西部城市和“一带一路”沿线城市的崛起，未来可能会出现更多的硕士生选择到这些地区发展。

  而且从现在的发展的新趋势来看，硕士生就业单位不再局限于高校和科研机构，而是向企业、事业单位等多元化发展。

  当然也有不少硕士生面对现在的高失业率，选择继续深造，提高个人的职场竞争力，但是老杜觉得，在面临就业与继续深造的选择时，要明确自己的长期职业规划，思考自己的职业目标要不要更高的学历作为支撑，或者是不是能够通过工作经验来实现。

  同时也要实际研究自己所在或期望进入的行业对学历的要求，一些行业，像是学术研究、某些专业领域，的确更倾向于招聘拥有博士学位的人员。

  当然也要评估自己的经济情况，继续深造可能意味着短期内没有稳定收入，而且需要支付不菲学费。

  所以，比起全职日研究生来说，也可以再一次进行选择在职攻读硕士或博士，攻读在职研究生可以在工作中获得更多的知识和技能，提升专业能力，增加职场上的竞争力。

  而且在职研究生的学习模式较为灵活，许多课程可以再一次进行选择在线学习或者周末集中授课的形式，使得在职人能在不干扰工作的情况下，妥善安排学习时间，实现工作与学习的平衡。

  在职研究生学习过程中，还会接触到来自不相同的领域的同学与教授，这不仅有助于拓展人脉圈子，还能提供更多的职业发展机遇，并且在职研究生项目允许跨专业报考，方便了想转行或发展第二专业的学员。返回搜狐，查看更加多